ANALISIS INSENTIF APARAT KAMPUNG WALAIK DISTRIK WALAIK KABUPATEN JAYAWIJAYA
Keywords:
Insentif; Gaji; Aparat Kampung;Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Insentif Aparat Kampung Walaik Distrik Walaik Kabupaten
Jayawijaya. Penelitian ini merupakan variabel mandiri dengan indikatornya: Insentif, lama kerja dan evaluasi kerja.
Sampel sebanyak 16 orang. Analisa data yang di gunakan adalah analisa dengan menggunakan skor. Jenis penelitian yang
digunakan dalam penelitian deskriptif, maka sampel yang digunakan sebanyak 16 orang. Teknik analisa data
menggunakan skor. Hasil analisa data menunjukkan bahwa Analisis Tentang Insentif Aparat Kampung Walaik Distrik
Walaik Kabupaten Jayawijaya di peroleh skor sebesar 49, 26 yang berada pada predikat Baik. Hasil ini diperoleh dari
indikator insentif dengan jumlah skor 49,2, lama kerja dengan jumlah skor 50,6 dan evaluasi kerja dengan jumlah skor
48.
References
Tutut Agnes Novitasari, Pengaruh Iklim Organisasi,
Fakultas Ekonomi Dan Bisnis UMP, (2019).
Rivai, Veithzal, (2005), Kepemimpinan dan Perilaku
Organisasi, Edisi Kedua, PT. Rajagrafindo
Persada, Jakarta.
Panggabean. S. Mutiara. (2004). Manajemen Sumber
Daya Manusia. Ghalia Indonesia : Bogor.
Mangkunegara, AA, Anwar Prabu, (2000), Manajemen
Sumber Daya Manusia Perusahaan, Remaja
Rosdakarya, Bandung
Panggabean. S. Mutiara. (2004). Manajemen Sumber
Daya Manusia. Ghalia Indonesia : Bogor.
Hariandja, Marihot Tua Efendi. (2002). Manajemen
SDM. Grasindo, Jakarta.
Martoyo, Susilo. (2000). Manajemen Sumber Daya
Manusia. Yogyakarta : BPFE Yogyakarta
Undang-undang Nomor 6 tahun 2014 tentang Desa
